A titolo esemplificativo per competenze soft si intende ma non si limita a: attitudine relazionali, capacità di ascolto, capacità gestionali, capacità relazionali, comunicazione efficace, leadership, problem-solving, gestione delle priorità

Azione di affiancamento al personale del cliente, nella implementazione di un progetto di consulenza

Documento mediante il quale una pubblica amministrazione (P.A.) che intende aggiudicare un appalto pubblico rende nota tale intenzione.

Metodologia ed approccio al lavoro ed alle cose che, a differenza di altri metodi di apprendimento e di gestione, amplifica da 5 a più di 20 volte i risultati ed il coinvolgimento (proprio e del team).

Conoscenza, esperienza e abilità di chi fornisce il servizio di consulenza di direzione di utilizzare le discipline, le tecniche e le metodologie manageriali per soddisfare le attese del cliente, oggetto del contratto.

Attività con la quale si consiglia l’imprenditore o l’alta direzione circa le decisioni da adottare su problemi specifici.

Attività di libera professione, finalizzata alla fornitura, intesa come progettazione ed erogazione, di servizi immateriali ed intellettuali esercitata individualmente, in gruppo o sotto forma di società e i cui clienti sono soggetti collettivi (imprese/organizzazioni/enti).

Analisi di processi operativi, al fine di migliorarne l’efficienza e l’efficacia.

Studio e progettazione finalizzati al raggiungimento di specifici obiettivi.

Attività che consiste nell’affiancamento, da parte del consulente, a persona del cliente, per assisterla nell’affrontare il cambiamento, nel partecipare attivamente al processo decisionale e quindi nell’acquisire competenze comportamentali e relazionali